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Conheça os valores e ideais que nos movem, todos os dias, para oferecer a você produtos e serviços que proporcionem mais tranquilidade, segurança e conveniência.

A Porto Seguro é uma empresa genuinamente brasileira, com sede em Campos Elíseos, região central da cidade de São Paulo. Fundada em 1945, está entre as maiores seguradoras do País, sendo líder nos segmentos de Seguro Auto e Residência.

O Grupo Porto Seguro conta com:

Mais de 14 mil funcionários

Mais de 17 mil prestadores

Mais de 32 mil Corretores

Mais de 18 milhões de clientes em todo o País

Mais de 100 sucursais e escritórios regionais

Além de atuar nos principais ramos de seguros patrimoniais e de pessoas, a Porto Seguro oferece, por meio das 28 empresas que fazem parte do Grupo, mais de 50 produtos e serviços, como consórcios, soluções financeiras, proteção e monitoramento, telefonia móvel, saúde ocupacional, entre outros.

Missão

Nossa missão é assumir riscos e prestar serviços, por meio de um atendimento familiar que supere expectativas, garantindo agilidade a custos competitivos com responsabilidade social e ambiental.

Filosofia Empresarial

De que vale construir arranha-céus se não há mais almas humanas para morar neles.

- Érico Veríssimo

A Porto Seguro é o conjunto de pessoas formado por seus funcionários, dirigentes, acionistas, Corretores, prestadores de serviços e parceiros de negócios que, individual e coletivamente, se orientam pelos seguintes valores, exemplos e compromissos:

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  • Cooperação, transparência, justiça e atitude de atender com genuíno interesse são nossos valores fundamentais.
  • A busca pela perfeição exige humildade, determinação e paciência.
  • Todos têm o direito de participar e expor suas opiniões, por meio do diálogo numa conduta igualitária e ética.
  • Erros acontecem e precisam ser assumidos e corrigidos de imediato, como oportunidade de aprendizado, melhoria e crescimento.
  • O trabalho deve ser realizado com entusiasmo e visto como oportunidade de desenvolvimento.
  • A dedicação de cada um deve ir além das atribuições da sua função.
  • Não se beneficiar da função para vantagens pessoais e manter uma postura de simplicidade sem personalismo.
  • É nossa responsabilidade realizar uma administração simples, flexível, ágil e integrada.
  • Preparar sucessores capazes de ampliar os horizontes da Corporação.
  • A realização profissional deve ser resultado do estímulo ao autodesenvolvimento e da busca de novos desafios.

Compromisso com o desenvolvimento cultural e socioambiental.

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exclusivo de Relações com Investidores.

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